Giancarlo Restivo
Calogero Gian Carlo Restivo o semplicemente Giancarlo Restivo è un imprenditore nell’ambito della Sicurezza sul lavoro e della Realtà aumentata applicata alle aziende. Presidente di Nuova Organizzazione d’Imprese e Segretario Generale della squadra di calcio Safetyplayers, Nazionale Italiana Sicurezza sul Lavoro. E’ anche autore indipendente nell’ambito letterario e musicale.
Sicurezza sul Lavoro
Qui troverai una Sicurezza sul lavoro concepita non come restrizione, ma come passione per il proprio lavoro e per la propria vita, comunicabile con vettori valoriali come lo sport e l’arte.
Lezioni di Sicurezza sul lavoro. La norma ISO45001 e i suoi vantaggi… parliamone!
L’ISO 45001 è una norma internazionale che fornisce un quadro per la gestione della salute e della sicurezza sul lavoro (SSL). La norma è stata
La formazione è trasmettere un’esperienza che per primo vivo io!
Più volte mi è stato chiesto quale fosse il fondamento di un ambito formativo, aldilà degli enunciati tecnico scientifici. In questi giorni ho avuto modo
Un ciclo di PODCAST per la Sicurezza sul Lavoro – Da dove nasce l’errore umano?
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L’Incidente di Brandizzo: il Presentimento di una Croce e il Significato Profondo del Lavoro
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Cos’è la Sicurezza sul lavoro – Lezione 1 della nostra Rubrica a cura di Giancarlo Restivo
Ecco arrivata la prima lezione della Rubrica “Lezioni di Sicurezza sul Lavoro”. La rubrica vuole presentare degli articoli settimanali in materia a cura di Giancarlo Restivo,
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Lezioni di Sicurezza sul Lavoro. La tecnica psicoterapica EMDR
L’EMDR (Eye Movement Desensitization and Reprocessing) è una tecnica di psicoterapia relativamente nuova che si è dimostrata molto efficace nel trattamento di problemi psicologici legati
Intervento del Presidente della Nuova Organizzazione d’Imprese Giancarlo Restivo: La realtà stessa è la ragione della nostra speranza
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Interazione tra Sicurezza sul Lavoro e Sostenibilità: una Sinergia Essenziale
L’importanza dell’integrazione dei principi di sicurezza sul lavoro e di sostenibilità nel mondo aziendale contemporaneo non può essere sottovalutata. La connessione tra questi due elementi
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